崗位職責：
1.協助團隊主管管理團隊相關事務。
2.收集團隊資料并整理歸檔。
3.協助新員工入職，陪同新人成長。
4.運營并管理人力資源網站，處理人才招聘事項。
任職要求：
1.五官端正,形象良好，身體健康,年齡22周歲以上。
2.積極樂觀,有上進心、責任心、富親和力,有強烈的企圖心與成功欲望,敢于接受挑戰(zhàn),勇于承擔完成責任目標。
3.敬業(yè),注重團隊合作精神；組織、構建事業(yè)發(fā)展團隊。
4.有助理、人力資源相關工作經驗者優(yōu)先。
福利及其他：
1.薪資構成：底薪（1500至2000）+提成。
2.培訓制度：為期4天的崗前培訓+各類技能培訓（如主持技能，授課技能等）。
3.晉升空間：入職后可向公司內勤或培訓講師等方向培養(yǎng)。
4.保險福利：標準社會保險（養(yǎng)老保險+意外保險+疾病保險+醫(yī)療保險）。
5.工作時間：不用夜班，周末雙休+法定假日。
聯系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！